Q140568 - FCC Analista Judiciário - Psicologia 2009

importância das empresas investirem nas necessidades básicas de cada um dos seus colaboradores.

habilidade que as necessidades possuem em disseminar a satisfação pessoal.

inabilidade das necessidades já satisfeitas em motivar o comportamento.

influência dos fatores higiênicos como fonte de satisfação das necessidades humanas.

expectativa do colaborador para com a empresa que, se bem ajustada, trará resultados diferenciados para a corporação.