Q129888 - FCC Analista Judiciário - Psicologia 2018

Meyer, Allen e Smith (1993) desenvolveram uma concepção de comprometimento organizacional com três tipos de comprometimento.
As frases: “Eu ficaria feliz em ficar o resto da minha carreira nesta organização” e “Eu realmente me sinto como se
os problemas da organização fossem os meus próprios”, referem-se ao comprometimento