Lembre-se dos fundamentos de Gestão de Pessoas para resolver as questões

Question

De acordo com Idalberto Chiavenato, absenteísmo é
a frequência e/ou duração do tempo de trabalho
perdido quando os colaboradores não comparecem
ao trabalho. Sobre esse tema, pode-se afirmar,
corretamente, que:

Accepted Answer

o volume e duração das ausências estão
relacionados com a satisfação no trabalho.

Answer

é o resultado da saída de alguns colaboradores e
entrada de outros.

Answer

a ausência dos colaboradores não implica custos
para as organizações.

Answer

o acompanhamento psicológico deve objetivar a
diminuição das faltas e atrasos.

Answer

faltas e atrasos devem ser considerados
aceitáveis.

Q132384 - FUNCAB Psicólogo 2013