Lembre-se dos fundamentos de Gestão de Pessoas para resolver as questões

Question

As pessoas podem adotar comportamentos defensivos como estratégia política individual para melhor defender seus interesses dentro de uma organização. Protelar uma tarefa para parecer sempre ocupado e interpretar de maneira estrita as suas responsabilidades são exemplos desses comportamentos. Levando em consideração os efeitos de tais comportamentos defensivos, assinale a alternativa INCORRETA.

Accepted Answer

Há poucas evidências de que o excesso de comportamentos defensivos dos colaboradores afete a eficácia organizacional.

Answer

No curto prazo, o uso de práticas defensivas atende ao interesse pessoal de quem as emprega.

Answer

A percepção do uso excessivo de comportamentos defensivos reduz a confiança de colegas e superiores.

Answer

O uso moderado de comportamento defensivo pode ser eficaz para a sobrevivência e o progresso em uma organização.

Answer

No longo prazo, o uso frequente de práticas defensivas pode se tornar uma dificuldade para o desempenho individual.

Q217576 - UFPR Administrador 2018