Questões de concursos sobre "Política Nacional de Saúde do Trabalhador" | Medicina do Trabalho - página 1

Confira abaixo as principais questões de concursos sobre Política Nacional de Saúde do Trabalhador que cairam em provas de concursos públicos anteriores:

Q178300 - CS-UFG Enfermeiro do Trabalho 2018

A definição e elaboração de indicadores são consideradas
de grande importância para o monitoramento e avaliação
dos serviços de saúde. De acordo com a Rede Nacional de
Atenção Integral de Saúde do Trabalhador, além dos
indicadores demográficos, sócio-econômicos e de
mortalidade, também fazem parte da matriz de indicadores
básicos para a saúde do trabalhador, os indicadores de
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Q178310 - CS-UFG Enfermeiro do Trabalho 2018

Considerando a importância do alinhamento entre a Política
Nacional de Segurança e Saúde no Trabalho (Pnsst) e as
demais políticas públicas de saúde para a manutenção da
saúde mental dos profissionais, sabe-se que:
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Q178313 - CS-UFG Enfermeiro do Trabalho 2018

A Portaria MS nº 1.823/2012 estabelece que a Política
Nacional de Saúde do Trabalhador e da Trabalhadora deve
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Q178465 - FCC Médico do trabalho 2014

Em relação às pessoas Portadoras de Necessidades Especiais (PNE), considere:


I. Deficiência física é a alteração completa ou parcial de um ou mais segmentos do corpo humano, acarretando o comprometimento da função física, apresentando-se sob forma, entre outras, de paraplegia, paraparesia, monoplegia, monoparesia, tetraplegia, tetraparesia, triplegia, triparesia, hemiplegia, hemiparesia, ostomia, amputação ou ausência de membro, paralisia cerebral, nanismo, membros com deformidade congênita ou adquirida, exceto as deformidades estéticas e as que não produzem dificuldades para o desempenho de funções.

II. Deficiente auditivo é o portador de perda bilateral, parcial ou total, de quarenta e um decibéis (dB) ou mais, aferida por audiograma nas frequências de 500 Hz, 1.000 Hz, 2.000 Hz e 3.000 Hz ou de perda unilateral, parcial ou total, de cinquenta decibéis (dB) ou mais, aferida por audiograma nas frequências de 250 Hz, 500 Hz, 1.000 Hz e 2.000 Hz.

III. Deficiente mental é o funcionamento intelectual significativamente inferior à média, com manifestação antes dos dezoito anos e limitações associadas a duas ou mais áreas de habilidades adaptativas, tais como: comunicação, cuidado pessoal, habilidades sociais, utilização de recursos da comunidade, saúde ou segurança, habilidades acadêmicas, lazer e trabalho.

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Q178501 - FCC Médico do trabalho 2014

De acordo com conceitos referentes ao trabalho, é correto
afirmar:
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Q178555 - CESGRANRIO Médico do trabalho 2018

A gestão participativa da Política Nacional de Segurança
e Saúde no Trabalho (PNSST), constituída paritariamente
por representantes do governo, trabalhadores e empregadores,
conforme ato conjunto dos Ministros de Estado do
Trabalho e Emprego, da Saúde e da Previdência Social,
compete ao(à)
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Q178689 - CESGRANRIO Arquiteto urbanista 2018

Se, após consolidação das lesões decorrentes de acidente
de qualquer natureza, resultarem sequelas que impliquem
redução da capacidade para o trabalho que habitualmente
é executado pelo trabalhador, será concedido
auxílio-acidente, que tem, nos termos da Lei n° 8.213/91,
natureza
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Q178692 - CESGRANRIO Arquiteto urbanista 2018

De acordo com a Convenção n° 155/OIT, deverá ocorrer a publicação de informações sobre as medidas adotadas para a aplicação da política nacional em matéria de segurança e saúde dos trabalhadores e do meio ambiente de trabalho, sobre os acidentes de trabalho, os casos de doenças profissionais ou outros danos à saúde ocorridos durante o trabalho ou com relação ao mesmo.


Segundo tal convenção, a periodicidade dessa publicação deverá ser

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Q178694 - CESGRANRIO Arquiteto urbanista 2018

De acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho,
quando ocorrer modificação substancial nas instalações,
inclusive equipamentos, que a empresa fica obrigada a
comunicar, prontamente, à Delegacia Regional do Trabalho,
deverá ocorrer nova 
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Q178695 - CESGRANRIO Arquiteto urbanista 2018

Cabe ao Ministério do Trabalho e Emprego elaborar estudos
e pesquisas pertinentes aos problemas que afetam
a segurança e saúde do trabalhador, de acordo com o
Decreto n° 7.602/2011, através da
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